本网讯 为全面加强全市退役军人安置工作人才队伍建设,提高工作人员安置政策水平和业务能力,进一步做好新形势下退役军人安置工作,6月30日至7月2日,山西省大同市退役军人事务局组织2022年度由政府安排工作退役士兵及退出消防员安置政策暨档案审核培训会。市退役军人事务局党组书记、局长张海风出席培训会开班仪式并讲话。局党组成员、副局长吴平,各县(区)退役军人事务局主要负责人,退役士兵安置工作负责人参加培训。
培训会集中学习了国家部委关于退役军人安置的相关文件,传达了省退役军人安置工作培训会精神,研究分析了我市退役军人安置工作总体形势,安排部署了我市2022年度由政府安排工作退役士兵及退出消防员安置工作任务。
会议指出,新形势下退役士兵安置工作面临着许多新问题新考验,退役军人事务部门要始终坚持以维护退役军人合法权益为根本前提,组织退役军人安置工作人员认真学习政策法规,努力提高政策水平,做到始终依法安置、依法办事。
会议强调,要加强统筹,合理编制安置计划,各县(区)必须按照省、市统一部署,在规定的时间节点内,圆满完成年度退役士兵安置任务。要做好报到接收、待遇保障等各项工作的协调对接,绝不允许发生因衔接不到位,损害退役军人合法权益的问题。要认真分析新时代退役士兵安置工作面临的新形势,科学预判风险和挑战,不折不扣落实阳光安置制度,绝不允许因安置工作产生新的矛盾问题。
会议还研究部署了其他工作任务。
文字:李忠阳
编辑:黄 敏
审核:袁 野